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1openAccesswp.pdf.jpg25-Jan-2008Are women expected to be more generous?Brañas-Garza, Pablo; Miller, Luis M.  ; Jiménez, Natalia artículo
2openAccess07-07.pdf.jpgApr-2007La noción de convención social. Una aproximación analíticaMiller, Luis M.  documento de trabajo
3openAccess08-07.pdf.jpg24-Jul-2007Moral Distance and Moral Motivations in Dictator GamesAguiar, Fernando ; Brañas-Garza, Pablo; Miller, Luis M.  documento de trabajo
4openAccess10-07.pdf.jpg25-Sep-2007Response Time under Monetary Incentives. The Ultimatum GameBrañas-Garza, Pablo; León-Mejía, Ana ; Miller, Luis M.  documento de trabajo
5openAccess16-06.pdf.jpg2006Una aproximación sociológica a la noción de convención socialMiller, Luis M.  documento de trabajo
6openAccess05-06.pdf.jpg2006Experimentos de Orientación Teórica: Una Discusión Metodológica.Miller, Luis M.  
7openAccess02-06.pdf.jpg2006Coordinación y ConvencionesMiller, Luis M.  documento de trabajo
8openAccess06-07.pdf.jpgApr-2007Personal Identity in the Dictator GameAguiar, Fernando ; Brañas-Garza, Pablo; Espinosa, M. Paz; Miller, Luis M.  documento de trabajo
9openAccess09-07.pdf.jpg20-Sep-2007The Devil is in the Details. Sex Differences in Simple Bargaining GamesLeón-Mejía, Ana ; Miller, Luis M.  documento de trabajo
10openAccess05-07.pdf.jpgFeb-2007Gender Based Prescriptions. Evidence for AltruismAguiar, Fernando ; Brañas-Garza, Pablo; Cobo-Reyes, Ramón; Jiménez, Natalia ; Miller, Luis M.  documento de trabajo
11openAccess03-04.pdf.jpg2004Participación laboral femenina y Estados de bienestarMiller, Luis M.  documento de trabajo
12openAccess09-05.pdf.jpg2005Coordinación y acción colectiva. Documento de trabajoMiller, Luis M.  documento de trabajo
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