English   español  
Por favor, use este identificador para citar o enlazar a este item: http://hdl.handle.net/10261/20632
COMPARTIR / IMPACTO:
Estadísticas
logo share SHARE   Add this article to your Mendeley library MendeleyBASE
Visualizar otros formatos: MARC | Dublin Core | RDF | ORE | MODS | METS | DIDL
Exportar a otros formatos:
Título

Transferencia de conocimiento en los grupos de investigación de ciencias humanas y sociales: la influencia de los factores organizativos

AutorCastro Martínez, Elena ; Olmos Peñuela, Julia ; Manjarrés Henríquez, Liney
Fecha de publicaciónnov-2009
EditorAsociación latino-iberoamericana de gestión tecnológica
CitaciónALTEC 2009
ResumenEste trabajo tiene como objetivo determinar la influencia de los factores organizativos sobre la mayor o menor actividad de transferencia de conocimiento que desarrollan los grupos de investigación de Ciencias Humanas y Sociales (CCHHSS) en el contexto español. Para ello, se realizan análisis descriptivos y de correlaciones sobre una muestra de grupos de CCHHSS del Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC). Los resultados muestran que el nivel de dedicación a actividades de transferencia de conocimiento no está relacionado con la organización de los grupos ni con la de los institutos. Sin embargo, estas actividades están correlacionadas con el conocimiento de los incentivos económicos y con la existencia de una gestión adaptada a las singularidades de estas actividades en el área de CCHHSS. La realización de actividades de transferencia parece depender de las características individuales del investigador, que valora positivamente los incentivos económicos y la disminución del tiempo empleado en tareas de gestión. Otro resultado relevante es la influencia de la política y la gestión del CSIC en la informalidad de las relaciones entre los grupos de investigación y los agentes externos. Así, las actividades de transferencia de conocimiento llevadas a cabo por los investigadores al margen de los cauces institucionales están relacionadas con la falta de percepción de las ventajas institucionales y personales provenientes de la formalización de estas actividades.
DescripciónTrabajo presentado al XIII Seminario Latino-Iberoamericano de Gestión Tecnológica: "Innovación para el desarrollo sostenible" celebrado en Cartagena de Indias (Colombia) del 25 al 27 de Noviembre 2009.
Versión del editorhttp://www.oei.es/noticias/spip.php?article4120
URIhttp://hdl.handle.net/10261/20632
Aparece en las colecciones: (INGENIO) Comunicaciones congresos
Ficheros en este ítem:
Fichero Descripción Tamaño Formato  
AC254_1_Altec 2009 ID 155.pdf74,05 kBAdobe PDFVista previa
Visualizar/Abrir
Mostrar el registro completo
 


NOTA: Los ítems de Digital.CSIC están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.